Пенсионный возраст в разных странах мира – таблица в 2022 году
Каждое государство разрабатывает собственный подход к трудовой деятельности и последующему получению права на отдых. Упомянутые различия вызваны разнообразными причинами. На пенсионный возраст в разных странах мира в 2022 году влияют культурные особенности народа, продолжительность жизни, установившаяся экономическая система, текущий уровень оплаты труда и некоторые иные, менее значимые факторы.
Важно подчеркнуть, что большинство правительств продолжают серьёзно размышлять над временем ухода на пенсию, последовательно откладывая этот срок. Это относится не только к России. Большинство развитых европейских государств придерживается аналогичного подхода.
Содержание
Пенсионные системы в разных странах мира
Культурные, исторические и экономические традиции в различных регионах Земли настолько различаются, что уникальные особенности предусмотрены не только в периоде отправки человека на пенсию. Собственные отличительные черты присущи каждой пенсионной системе. Если внимательно присмотреться к используемым подходам, окажется, что их удастся разделить на 3 характерные разновидности:
- индивидуально-накопительную (используется в европейских и западных странах);
- распределительную, использующую в качестве финансовой базы полученные налоговые отчисления;
- распределительную, ограниченную в финансах размерами пенсионных отчислений работающих граждан.
Примечательно, что различия в способах распределения пенсий никак не связаны с требованиями к стажу и периодом ухода на долгожданный отдых.
Особенности пенсионных систем
Особенности пенсионных систем очевидны из названий и не связаны с пенсионным возрастом в разных странах мира. Так, европейский индивидуальный метод требует от граждан дальновидности, поскольку размеры пенсий связаны со сделанными личными отчислениями.
В государствах, использующих в качестве финансовой базы для выполнения собственных обязательств, текущие пенсионные отчисления стабильность системы связана с активностью и честностью работающих граждан.
Максимальную социальную направленность предусматривает подход, допускающий покрытие выплат из налоговых доходов страны. Но подобных примеров немного, поскольку справедливость описанной схемы вызывает сомнения.
Пенсионный возраст в разных странах мира: таблица и размер пенсии
Определившись с особенностями используемых систем, остаётся перейти к наиболее злободневному для современной России вопросу, связанному с возрастом выхода на долгожданный отдых в большинстве зарубежных государств.
Страна | Возраст мужчина/женщина | Средняя пенсия (в долларах) | Продолжительность жизни (статистика Всемирного Банка) |
Россия | 60/55 (закон о повышении пока не принят) | 150 | 71 |
Казахстан | 63/58 | 44 | 72 |
Беларусь | 61/56 (реформируется) | 158 | 73 |
Узбекистан | 60/55 | 42 | 68 |
Германия | 65/65 | 1200 | 81 |
Франция | 62,5/62,5 | 1200 | 82 |
Италия | 66,5/66,5 | 680 | 83 |
Великобритания | 65/60 | 800 | 81 |
США | 67/67 | 700 | 79 |
Израиль | 67/62 | 1500 | 82 |
Китай | 60/55 | 160 | 76 |
Индия | От 60 до 65 (для госслужащих) | 5 | 68 |
Япония | 65/65 | 2000 | 83 |
Кто работает больше всех?
Определить наиболее продуктивно и упорно работающий народ непросто, поскольку требуется учитывать массу факторов, часть которых невозможно оценить и измерить. Но, зная, какой пенсионный возраст в разных странах мира, и ориентируясь на таблицу, удастся установить, что строжайшие требования установлены в США.
При этом нельзя забывать культурные особенности и традиции отдельных народов. Так, в Японии негативное влияют на жизнь работающих людей многочисленные переработки, достигающие до 10 часов в неделю и заставляющие людей «жить на работе». Подобное положение приводит к стрессам, нервным срывам, истощению и даже самоубийствам, но изменить ситуацию невозможно, поскольку справиться с установившимися традициями сложно.
Кто трудится меньше?
Глядя на таблицу, становится очевидным, что наиболее простые и мягкие правила установлены в странах бывшего социалистического блока. Но, приходя к подобным выводам, требуется учитывать, что в большинстве подобных государств проводятся реформы, постепенно повышающие возраст ухода на отдых. Это касается Китая, Узбекистана, России, Украины, Беларуси и большинства других стран. А в тех регионах, где реформа пока не началась, идут беспрерывные обсуждения о её возможном внесении изменений в законодательство.
Если у Вас остались вопросы или есть жалобы - сообщите нам
Требуется подчеркнуть, что реформирование касается и западных стран, где аналогичные изменения или уже внесены, или последовательно вносятся.